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  학교비정규직 "명절 수당 격차 247만원까지…시정해야" 전국학교비정규직연대회의 조사 결과 전국학교비정규직연대회의(연대회의)는 29일 서울 종로구 정부서울청사 앞에서 '학교 비정규직 복리후생 차별 규탄 기자회견'을 열었다. /전국학교비정규직연대회의 제공[더팩트ㅣ정인지 기자] 학교 비정규직 노동자들이 추석을 앞두고 명절 휴가비 차별을 시정할 것을 요구..2025.09.29
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  삼성중공업, 상반기 목표달성 장려금 지급률 월 기본급 50% "'100%' 기대 미치지 못해" 목소리도 삼성중공업이 올해 상반기 목표달성 장려금(TAI·Target Achievement Incentive) 지급률을 월 기본급 50%로 책정했다. /삼성중공업[더팩트ㅣ최의종 기자] 삼성중공업이 올해 상반기 목표달성 장려금(TAI·Target Achiev..2025.07.04
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  현대제철 노사, 임단협 잠정합의…'기본급 450%+1050만원' 노조, 5곳 지회서 찬반 투표 후 결정 10일 현대제철 노사가 임금 10만1000원 인상, 성과급 '기본급 450%+1050만원' 지급을 골자로 하는 잠정합의안을 도출했다. 현대제철 당진제철소 전경. /현대제철[더팩트ㅣ황지향 기자] 현대제철 노사가 2024년 임금 및 단체협약(임단협) 교섭에서..2025.04.10
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  오리온 노조 오늘부터 부분파업…업계 최고 연봉에도 갈등 왜? 2026 임금협상 결렬…파업 찬성 94.5% 노조 "기본급 인상·임금체계 개편" 사측 "관계 법령 따라 성실히 협의할 것" 임금체계 개편을 두고 오리온 노사가 이견을 좁히지 못하면서 노조가 부분파업에 돌입했다. 국내 제과업계 최고 수준의 급여를 지급해 온 오리온에서 파업이 발생하면서 그 배경..2026.06.04
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  "구조가 다르다" 산업發 '성과급 갈등'에도 은행권 조용한 이유 삼성전자·카카오는 산식·N%룰 놓고 갈등 은행권도 영업 인센티브 있지만…전사 이익배분 논쟁과는 거리 산업계에서 성과급 산정 방식을 둘러싼 노사 갈등이 이어지는 가운데 은행권은 상대적으로 조용한 모습을 보이고 있다. /더팩트 DB[더팩트 | 김태환 기자] 산업계에서 성과급 산정 방식을 둘러싼..2026.06.04
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  '역대급 호황' 속 셀트리온 노조 출범… K바이오 성과급 갈등 확산 "R&D 위축 우려" vs "투명 보상 구축 계기" 노조 "불투명 성과급 산식 공개, 연봉 동의 시스템 개편" 셀트리온이 창사 이래 처음으로 노동조합이 출범하며 "성과급 산정 기준의 투명한 공개"를 요구했다. 성과급을 둘러싼 노사 갈등이 바이오 업계로 번지는 모습이다. /더팩트 DB[더팩트ㅣ조..2026.06.02
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  성과급부터 미래차 물량까지…완성차업계, 임단협 쟁점은 현대차·기아·한국GM 교섭 본격화 임금 인상 넘어 고용 안정도 쟁점 국내 완성차업계가 2026년 임단협 교섭에 돌입한 가운데 노조들은 임금 인상과 성과급 확대는 물론 미래차 생산 물량 확보와 고용 안정 문제를 핵심 의제로 내세우고 있다. /현대차[더팩트ㅣ황지향 기자] 완성차업계가 2026년..2026.06.01
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  파업 위기 넘긴 포스코…중노위, 협력사 직고용 갈등에 '행정지도' 처분 갈등 일단락하며 창사 58년 지킨 '무쟁의' 원칙 사수 임단협서 노사 협의 지속 '협력업체 7000명 직고용' 갈등으로 중앙노동위원회 조정에 들어갔던 포스코가 행정지도 처분을 받으며 노조 파업 위기에서 벗어나게 됐다. 사진은 포항제철소 전경 /포스코[더팩트ㅣ송다영 기자] 협력업체 직원 7000..2026.05.28
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  2년간 최대 4개월 쉰다…대우건설, '리프레시 휴직' 운영 2028년까지 운영, 연간 최대 2개월 사용 기본급 50% 지급, 복리후생도 유지 대우건설은 다음달 1일부터 2028년 5월 31일까지 2년간 리프레시 휴직 제도를 운영한다. /대우건설[더팩트｜황준익 기자] 대우건설이 임직원들의 복지와 균형 있는 업무환경 조성을 위해 '리프레시 휴직'을 도입한..2026.05.26
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• 우리가 바라는 2023년은 '건강·..
• [TF포토] '총파업 시작!'…광화문..
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