• 
  대법 "금호타이어 식당노동자 불법파견 아냐"…파기환송 대법원이 불법파견된 금호타이어 식당 노동자를 직접고용해야 한다고 판단한 2심 판결을 뒤집었다./더팩트 DB[더팩트ㅣ장우성 기자] 대법원이 불법파견된 금호타이어 공장 식당 노동자를 직접고용해야 한다고 판단한 2심 판결을 뒤집었다.2일 법조계에 따르면 대법원 1부(주심 마용주 대법관)는 금호타이어 공..2025.11.02
• 
  영세제조업체 229곳 중 190곳 법위반…불법파견 884명 고용부, '아리셀 참사' 후속조치 전국산단 제조업체 감독 전국 산언단지의 영세 제조업체 229곳 중 190곳에서 노동관계법을 위반한 것으로 드러났다. 87곳에서는 884명의 불법 파견이 적발됐다. 사진은 고용노동부 전경. /더팩트DB[더팩트ㅣ세종=박은평 기자] 전국 산언단지의 영세 제조업체 2..2025.02.24
• 
  청문회날 뒤집힌 '노동자 패소' 판결…이숙연 "제가 부족했다" 이숙연 소속 재판부 '현대제철 사건' 판결 파기환송 이숙연 대법관 후보자가 서울고법원 노동전문 재판부 근무 당시 현대자동차 사내 하청업체 노동자 불법파견 사건 재판에서 불법파견을 인정하지 않은 판결이 대법원에서 파기환송됐다. 이숙연 대법관 후보자가 25일 오전 서울 여의도 국회에서 열린 인사청문회..2024.07.25
• 더보기 >

• 
  파업 위기 넘긴 포스코…중노위, 협력사 직고용 갈등에 '행정지도' 처분 갈등 일단락하며 창사 58년 지킨 '무쟁의' 원칙 사수 임단협서 노사 협의 지속 '협력업체 7000명 직고용' 갈등으로 중앙노동위원회 조정에 들어갔던 포스코가 행정지도 처분을 받으며 노조 파업 위기에서 벗어나게 됐다. 사진은 포항제철소 전경 /포스코[더팩트ㅣ송다영 기자] 협력업체 직원 7000..2026.05.28
• 
  김정철, 노동절 맞아 '서울형 노동권 보장 6대 공약' 발표 플랫폼·프리랜서 등 166만 사각지대 해소 강조 출산 급여·자립 적금·직장인 교육 바우처 공약 제시 김정철 개혁신당 서울시장 후보가 노동절을 맞아 노동 사각지대 해소를 위한 서울형 노동권 보장 6대 공약을 발표했다. /박상민 기자[더팩트ㅣ이하린 기자] 김정철 개혁신당 서울시장 후보가 노동..2026.05.01
• 
  포스코, 하청 근로자 소송 패소…원·하청 갈등까지 '이중고' 대법원, 포스코 하청 직원 근로자 지위 인정 '7000명 직고용' 결단에 사내 술렁…'설상가상' 노란봉투법 적용까지 포스코가 사내하청 노동자들의 근로자 지위를 인정한 대법원 판결로 경영 부담이 커지고 있다. 사진은 포항제철소 모습. /포스코 제공[더팩트ㅣ송다영 기자] 포스코가 사내하청 노동..2026.04.16
• 
  포스코 '7000명 직고용' 후폭풍…노동개혁 vs 역차별, 갈등 확산 노동계는 '동일노동 동일임금 이중구조 해소' 평가 기존 직원들 "임금·복지 체계 흔들릴 우려"에 반발 포스코가 협력업체 근로자 7000명 직고용 결정을 내리자 산업계가 술렁이고 있다. 사진은 포스코 포항제철소 전경. /포스코[더팩트 | 문은혜 기자] 포스코의 협력업체 근로자 7000명 직고용 결..2026.04.10
• 
  포스코, 포항·광양 협력사 직원 직고용 결단…7000명 규모 장인화 회장, 원·하청 갈등 개선 위한 로드맵 마련 포스코가 포항·광양 제철소 현장 소속 협력사 직원 약 7000명을 순차적으로 직접 고용할 방침이다. /포스코[더팩트 | 문은혜 기자] 포스코가 포항·광양 제철소 현장 소속 협력사 직원들을 직접 고용할 방침이다.7일 관련업계에 따르면 포스코는..2026.04.07
• 
  노동부, '가짜 3.3' 사업장 72곳 적발 6억8500만원 체불임금 및 256건 위법 확인 고용노동부는 노동자를 고용하고 프리랜서처럼 위장한 이른바 '가짜 3.3' 의심 사업장 108곳을 기획감독한 결과, 72곳을 적발했다. 사진은 고용노동부 전경./더팩트DB[더팩트ㅣ세종=박은평 기자] 고용노동부는 노동자를 고용하고 프리랜서처럼 위장한..2026.03.19
• 더보기 >

• 충남 현대제철 비정규직 노동자 만난..
• [TF사진관] 한국지엠 직접고용 촉구..
• [TF포토] '포스코, 정부 복직권고..
• [TF포토] 한국지엠 비정규 노동자의..
• 더보기 >