• 
  삼성전기, 성과급 '영업이익 10%' 확정…내년 초 적용 임직원 투표 결과 97.1% 찬성 연봉 50% 지급 한도는 유지 삼성전기가 내년 초부터 임직원 성과급의 재원을 영업이익의 10%로 삼기로 했다. /삼성전기[더팩트｜우지수 기자] 삼성전기가 임직원들의 굳건한 지지를 바탕으로 내년 초부터 영업이익에 비례해 초과이익성과급(OPI)을 지급하기로 확정했..2026.07.01
• 더보기 >

• 
  K-조선 3사 임단협 마무리 수순…한화오션만 남았다 삼성重 타결·HD현대重 잠정합의…한화오션 매일 교섭 임단협 진행 속 하청지회 고공농성 돌발변수 국내 조선업계 빅3는 한화오션을 제외하고 올해 임금·단체협약(임단협)이 마무리 수순에 들어갔다. 사진은 한화오션 거제사업장. /한화오션[더팩트ㅣ송다영 기자] 국내 조선업계의 올해 임금�..2026.10.01
• 
  추투 돌입하는 조선업계, 파업 장기화 갈림길 추석 연휴 이후 교섭 여부에 업계 주목 결렬 땐 공동투쟁·생산 차질 확대 우려 HD현대중공업 야드 전경. /HD현대중공업[더팩트 | 문은혜 기자] 조선업계 노사 갈등이 추석 연휴 이후 중대 분수령을 맞는다. 삼성중공업이 조선 3사 가운데 가장 먼저 올해 임금협상을 타결하며 파업 전선에서 빠진 가..2026.09.25
• 
  조선업계, 추석에도 임금협상 진통…'수퍼사이클' 생산차질 우려 한화오션 24차 교섭도 평행선…골리앗 크레인 가동 중단 HD현대重도 입장차…삼성重 잠정합의로 한숨 돌려 국내 조선업계의 올해 임금협상을 둘러싼 노사 갈등이 추석 연휴까지 이어지고 있다. 사진은 한화오션 거제사업장. /한화오션[더팩트ㅣ송다영 기자] 국내 조선업계의 올해 임금협상을 ..2026.09.23
• 
  삼성SDI, 성과급 산정 방식 바꾼다…'영업이익의 10%' 내년 적용 OPI 재원 EVA에서 영업이익으로 기준 변경 삼성SDI가 내년부터 OPI 재원을 영업이익 기준으로 변경한다. /삼성SDI[더팩트 | 문은혜 기자] 삼성SDI가 초과이익성과급(OPI) 재원을 기존 경제적부가가치(EVA)에서 영업이익 기준으로 변경해 내년 초 성과급 지급부터 적용한다.10일 관련업..2026.09.10
• 
  삼성전기, 성과급 '영업이익 10%' 확정…내년 초 적용 임직원 투표 결과 97.1% 찬성 연봉 50% 지급 한도는 유지 삼성전기가 내년 초부터 임직원 성과급의 재원을 영업이익의 10%로 삼기로 했다. /삼성전기[더팩트｜우지수 기자] 삼성전기가 임직원들의 굳건한 지지를 바탕으로 내년 초부터 영업이익에 비례해 초과이익성과급(OPI)을 지급하기로 확정했..2026.07.01
• 
  삼성전자 2·3대 노조 "DX 보상 격차 해소하라"…노태문 사장 면담 전삼노·동행노조, OPI 개편·자사주 지급 등 촉구 노 사장 "상대적 박탈감 공감…안정화 방안 마련하겠다" 노태문 삼성전자 DX부문장(사장)이 전삼노, 동행노조와 간담회를 열고 부문 간 보상 격차 해소 방안을 논의했다. /삼성전자[더팩트｜우지수 기자] 삼성전자 반도체(DS) 부문과 완성..2026.06.25
• 더보기 >