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  홈플러스 '전환배치' 사흘 만에 번복…노조 "생존권 기만" 노조 "사흘 만에 약속 파기…경영진 전원 사퇴해야" 홈플러스 "매출 70% 급감…DIP 조달 후 정상화 계획" 홈플러스 일반노동조합은 13일 입장문을 통해 "MBK와 무능한 경영진의 '기습 휴업' 및 '전환배치 약속 파기'를 규탄한다"고 말했다. /더팩트DB[더팩트ㅣ이윤경 기자] 홈플러..2026.05.13
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  홈플러스, 슈퍼사업 '익스프레스' 희망퇴직 돌입…"선택권 부여 취지" 매각 후 관리직 제외 희망퇴직 실시 대형마트 37곳도 영업중단 구조조정 "인수사로 이동하거나 잔류 등 선택" 홈플러스가 슈퍼사업 부문인 '홈플러스 익스프레스'의 희망퇴직에 돌입했다. 이번 희망퇴직은 사업부 소속 선임급 이상 직원을 대상으로 진행하며, 관리직은 제외했다. 사진은 익스프레서 광화문점의..2026.05.11
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  롯데마트·슈퍼, 3년 만에 희망퇴직 단행…"인력구조 선순환" 근속 8년 이상, 만 48세 이상 직원 대상 롯데 유통 전반으로 인력 구조조정 확산 롯데마트·슈퍼가 3년 만에 희망퇴직을 단행하는 가운데, 롯데그룹 유통 계열사 전반으로 인력 구조조정 바람이 불고 있다. /롯데마트·슈퍼[더팩트 | 손원태 기자] 롯데마트·슈퍼가 3년 만에 희망퇴직을 단행했다...2026.04.29
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  자금 조달 다변화 나선 롯데건설, 유동성 확보·재무개선 속도 ABS 발행해 3000억 조달 자산 매각·희망 퇴직도 단행 14일 건설업계에 따르면 롯데건설 ABS 발행과 자산 매각 등을 통해 유동성 확보와 재무구조 개선에 속도를 내고 있다. /더팩트 DB[더팩트 | 공미나 기자] 2022년 레고랜드 사태 이후 유동성 리스크 우려가 커졌던 롯데건설이 재무 안..2026.05.15
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  홈플러스 '전환배치' 사흘 만에 번복…노조 "생존권 기만" 노조 "사흘 만에 약속 파기…경영진 전원 사퇴해야" 홈플러스 "매출 70% 급감…DIP 조달 후 정상화 계획" 홈플러스 일반노동조합은 13일 입장문을 통해 "MBK와 무능한 경영진의 '기습 휴업' 및 '전환배치 약속 파기'를 규탄한다"고 말했다. /더팩트DB[더팩트ㅣ이윤경 기자] 홈플러..2026.05.13
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  홈플러스, 슈퍼사업 '익스프레스' 희망퇴직 돌입…"선택권 부여 취지" 매각 후 관리직 제외 희망퇴직 실시 대형마트 37곳도 영업중단 구조조정 "인수사로 이동하거나 잔류 등 선택" 홈플러스가 슈퍼사업 부문인 '홈플러스 익스프레스'의 희망퇴직에 돌입했다. 이번 희망퇴직은 사업부 소속 선임급 이상 직원을 대상으로 진행하며, 관리직은 제외했다. 사진은 익스프레서 광화문점의..2026.05.11
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  LG전자 사무직원 노조 거리로…"독립 교섭권 보장하라" 희망퇴직·고정 OT 삭감 등 일방 추진 규탄 결의문 통해 사전 협의·성실 교섭 등 요구 30일 서울 여의도 LG트윈타워 앞에서 열린 LG전자 사람중심 사무직 노동조합 '사무직 권익 침해 규탄 집회'에 조합원들이 집회에 참여하고 있다. /우지수 기자[더팩트｜우지수 기자] 최근 산업계 각계에서..2026.04.30
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  롯데마트·슈퍼, 3년 만에 희망퇴직 단행…"인력구조 선순환" 근속 8년 이상, 만 48세 이상 직원 대상 롯데 유통 전반으로 인력 구조조정 확산 롯데마트·슈퍼가 3년 만에 희망퇴직을 단행하는 가운데, 롯데그룹 유통 계열사 전반으로 인력 구조조정 바람이 불고 있다. /롯데마트·슈퍼[더팩트 | 손원태 기자] 롯데마트·슈퍼가 3년 만에 희망퇴직을 단행했다...2026.04.29
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  신한금융, '성장형 자본 활용' 빛났다…기업여신 늘려 ROE 개선 ROE 11.9%·ROTCE 13.4% 개선…생산적 금융 확대에 자본 배분 신한금융그룹이 기업 중심 여신확대와 비이자이익 성장을 바탕으로 수익성과 자본효율을 함께 끌어올리고 있다. . /신한금융그룹[더팩트 | 김태환 기자] 신한금융그룹이 올해 1분기 기업 중심 여신 확대와 비이자이익 성장을 ..2026.04.27
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• [TF사진관] '인수합병 무산'…직원..
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